People & Culture Manager (m/w/d) - #2111867

People & Culture Manager (m/w/d)

Wer wir sind

Menlo79 ist ein

Start-up mit Sitz in Berlin

, das von ehemaligen Führungskräften der Deutschen Bahn gegründet wurde, um ein nachhaltiges und wirtschaftliches Transport- und Mobilitätserlebnis für Mitarbeiter und Kunden zu ermöglichen. Mit unserem jungen und motivierten Team entwickeln wir eine

intelligente, unternehmensübergreifende Personaldispositionslösung

, mit der Mobilitäts- und Transportunternehmen die Personalproduktivität und Mitarbeiterzufriedenheit steigern können



Seit unserem Start im Sommer 2019 wachsen wir stetig und arbeiten mit starken Partnern zusammen. Wir sind kreative Produktdesigner, fördern Vielfalt und kombinieren unsere unterschiedlichen Stärken, um gemeinsam großartige Ergebnisse zu erzielen.



Wenn du unsere

Leidenschaft für nutzerzentrierte, intelligente digitale Produkte

und die Schaffung eines nachhaltigen, nahtlosen und wirtschaftlichen Transporterlebnisses teilst, dann werde Teil unseres Teams. Lass uns gemeinsam Mobilität, Schiene und Logistik neu denken!

Deine Aufgaben

Tu, was Dich begeistert!

: Du bist ab Tag 1 Teil unseres Teams und übernimmst direkt Verantwortung für alle strategischen und operativen HR Themen in unserem wachsenden Unternehmen.

• 
  Du screenst potenzielle neue Teammitglieder und begleitest den Recruiting und Onboarding-Prozess bis zum erfolgreichen Abschluss
  
• 
  Du bist die erste Anlaufstelle für unsere Mitarbeiter und hast immer ein offenes Ohr für alle Anliegen unseres Teams
  
• 
  Du unterstützt unser Management Team bei allen HR-relevanten Themen
  
• 
  Du sorgst mit deiner Kreativität und deinem Organisationstalent dafür, dass wir mit erstklassigen Formaten und Events unsere starke Firmenkultur beibehalten und weiter ausbauen
  
• 
  Du sorgst mit gezielten Personalmarketingmaßnahmen dafür, Mitarbeiter zu binden und neue Talente zu gewinnen
  
• 
  Du hast alle personal- und Arbeitsrechtlichen Anforderungen und Datenschutzthemen jederzeit im Blick und setzt diese nachhaltig um
  

Dein Profil

Das bringst du mit:

• 
  Mindestens
  
  2 bis 3 Jahre Erfahrung als People Manager sowie im Bereich Talent Acquisition
  
  im Start-Up und Tech-Umfeld
  
• 
  Erfahrung im Umgang mit gängiger HR-Software (z.B. Personio)
  
• 
  Erfahrung im Bereich
  
  Recruiting
  
  und mit verschiedenen Plattformen und Kanälen zur Stellenausschreibung
  
• 
  Spaß am Aufbau einer
  
  starken Firmenkultur
  
  und an der Organisation von internen und externen Events
  
• 
  Starkes
  
  analytisches Denken
  
  ,
  
  strukturierte Arbeitsweise
  
  ,
  
  exzellente
  
  Kommunikations-Skills
  
  und die Fähigkeit, dich
  
  selbst zu organisieren
  
• 
  Hohes Level an
  
  Kreativität
  
  und Begeisterungsfähigkeit
  
• 
  Fließende Deutschkenntnisse
  
  und
  
  sehr gute Englischkenntnisse
  

Warum wir?

Steige bei Menlo79 ein und profitiere von folgenden Vorteilen:

• 
  Vollzeitstelle am Standort Berlin und
  
  wettbewerbsfähiges Gehalt
  
• 
  Arbeite in unserem
  
  coolen Office in Berlin-Kreuzberg
  sowie auch Remote und im Home-Office
  
• 
  Sei Teil eines
  
  erfahrenen und motivierten Teams
  
  mit einem breiten Netzwerk im Bereich Mobilität, Transport und Logistik
  
• 
  Flache Hierarchien
  
  und die Möglichkeit, wichtige Entscheidungen zu beeinflussen
  
• 
  Kostenlose Erstattung des Mittagessens, Mobilitätsdienste oder Fitnessgutscheine als Teil unseres
  
  Health & Social Packages
  
• 
  Regelmäßige
  
  Teamevents
  
  wie Chillout-Abende, Sportturniere und vieles mehr
  
• 
  Werde Mitglied der Menlo79-Familie und genieße die
  
  Startup-Atmosphäre
  
  in einem jungen und aufgeschlossenen, motivierten Team
  

Klingt interessant? Dann bewirb dich jetzt!