Candidate Consultant (m/w/d) - #2655213

Du findest: Das größte Werk der Menschheit ist das Netzwerk. Beziehungsweise alle Netzwerke! Deswegen baust du dir gerne deine eigenen – damit du immer noch ein Sicherheitsnetz hast. Für dich und deine Kollegen.

Wir sind
dein perfekter Match.

Aus unseren Büros in Berlin und Hamburg unterstützen wir die IT-, Engineering-und Baubranche durch eine individuelle Beratung bei der Besetzung ihrer wichtigsten Positionen. Wir bringen Unternehmen und Fachkräfte nachhaltig zusammen und nehmen dadurch entscheidenden Einfluss auf ihre und unsere Zukunft.

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  Aktive Beziehungspflege & Netzwerkaufbau: Du pflegst bestehende Kontakte nachhaltig und baust durch gezielte Akquise neue, langfristige Beziehungen zu hochqualifizierten Kandidat:innen im nationalen und internationalen Umfeld auf.


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  End-to-End Recruitment & Betreuung: Als zentrale Schnittstelle steuerst du den gesamten Prozess – von der ersten Anforderungsanalyse über intensive Auswahlgespräche bis hin zum erfolgreichen Vertragsabschluss.


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  Prozess-Initiierung & -Begleitung: Du stößt Bewerbungsprozesse aktiv an und betreust diese mit Fingerspitzengefühl und Professionalität über alle Stationen hinweg.


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  Schnittstellen-Management & Sales-Support: Du agierst als enger Partner für unser Sales-Team und unterstützt proaktiv bei der präzisen Besetzung hochspezialisierter Vakanzen.


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  Gelebte Win-Win-Win-Mentalität: Durch dein partnerschaftliches Denken und Handeln schaffst du nachhaltige Mehrwerte und verbesserst das Arbeitsleben aller Beteiligten.

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  Kommunikationsstärke & Mindset: Du überzeugst als Kommunikationstalent mit sicherem Auftreten und dem klaren Drang, Dinge zu bewegen.


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  Leistungs- & Qualitätsanspruch: Du stellst höchste Ansprüche an dich selbst und deine Arbeitsergebnisse.


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  Lösungskompetenz & Empathie: Die Fähigkeit, Menschen zuzuhören, um maßgeschneiderte und passende Lösungen zu finden, zeichnet dich aus.


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  Recruitment-Erfahrung: Du verfügst über nachweisbare Erfolge im Aufbau von Kandidaten-Netzwerken und der Besetzung hochspezialisierter Positionen.


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  Ausbildungshintergrund: Ein abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung – idealerweise mit relevanter Berufserfahrung – runden dein Profil ab.

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  Proaktives Handlungsfeld: Du übernimmst einen verantwortungsvollen, proaktiven Job mit echtem Impact auf das Business.


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  Marktführendes Vergütungsmodell: Gehaltspaket: 45.000 € Fixgehalt, ergänzt durch eine ungedeckelte Provision.


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  Transparente Karrierewege: Wir bieten dir klare Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten für deine berufliche Zukunft.


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  Akademie & Mentoring: Nutze die WeMatch-Academy und unser Mentoring-Programm für deine kontinuierliche persönliche und fachliche Weiterentwicklung.


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  Work-Life-Balance & Modernes Arbeiten: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und ein hochmodernes Büro an Top-Standorten (Berlin Ku’damm, Hamburg Domplatz).


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  Teil eines Erfolgs-Projekts: Übernimm eine tragende Rolle im spannendsten Projekt der deutschen Recruitment-Branche.