Senior Consultant SAP FI (f/m/d) - #2666950

Aufgaben

Die SAP-Beratung liegt in der DNA von MHP. Wir bieten Raum für moderne Digitalisierungslösungen und entwickeln unser SAP-Portfolio ständig weiter. Als Senior Consultant profitierst du von dieser Vielfalt - du hast die Chance, aktiv Projekte mitzugestalten und übernimmst in deren Rahmen die fachliche Führung mit Fokus auf SAP Finance.

Dabei warten die folgenden Aufgaben auf dich:

• Beratung unserer Kunden in der Transformation der aktuellen ERP Finance-Plattformen, primär von SAP in Verbindung mit S/4HANA
• End-to-End Begleitung von SAP S/4HANA-Implementierungsprojekten, von der Konzeption bis zur Produktivbetreuung, inklusive anschließender Roll-Outs
• Aktive fachliche und technische Ausgestaltung der Finanzprozesse und selbstständiges Customizing im SAP FI Modul
• Hauptansprechpartner:in und Schnittstellenfunktion in verschiedenen Projektphasen, wie bei der Konzeption, Implementierung, Migration, Funktions- und Integrationstests, Schulung, Produktivsetzung, Produktivbetreuung und gegebenenfalls beim Roll-Out
• Übernahme von (Teil-)Projektleitungsaufgaben
  
  
  

Anforderungen

Um für deinen Weg bei MHP gewappnet zu sein, hast du folgende Qualifikationen im Gepäck:

• Abgeschlossenes Studium und mind. 2,5 Jahre Berufserfahrung in der internen/externen SAP-Beratung oder in der Industrie
• Leidenschaft für SAP und eine hohe Affinität für zukunftsweisende Technologien im Finance-Umfeld
• Expertise in der SAP FI-Beratung und im Customizing, sowie ein gutes Prozessverständnis im Rechnungswesen und Jahresabschluss. Gerne auch mit ersten Berührungspunkten zu den SAP Modulen CO, SD oder MM
• Deine Arbeitsweise ist strukturiert, kundenorientiert und geprägt von Flexibilität
  
  
  

Wissenswertes vor der Abfahrt:

• Beginn: nach Vereinbarung – immer zu Beginn eines Monats
• Arbeitszeit: in Vollzeit (40h); 30 Urlaubstage
• Arbeitsverhältnis: Unbefristet
• Bereich: Consulting
• Sprache: sicheres Deutsch & Englisch
• Flexibilität & Reisebereitschaft
• Sonstiges: eine gültige Arbeitserlaubnis; bei Bedarf können wir die Arbeitserlaubnis im Rahmen unseres Recruiting-Prozesses beantragen. Das Verfahren benötigt Zeit und hat Einfluss auf das Startdatum