Chief of Staff (m/w/d) - Bereich Operations - #2767785
Trocknerheld Wasserschadensanierung GmbH
Date: vor 19 Minuten
Stadt: Berlin
Vertragstyp: Ganztags
Wir bauen die größte und wertvollste Handwerksgruppe Europas auf - ein Ökosystem aller Gewerke für alle wiederkehrenden B2B-Kundengruppen. Wir wachsen aktuell mit über 70 % CAGR, sind hochprofitabel und auf dem Weg zu >100 Mio. € Umsatz.
Unsere Mission? Eine traditionelle Branche revolutionieren.
Wie wir das schaffen? Durch digitale Exzellenz, Geschwindigkeit und kompromisslose Qualität.
Aktuell suchen wir daher einen „hungrigen“ Chief of Staff (m/w/d), der ein schnell wachsendes und profitables Unternehmen auf dem Weg zur Marktführerschaft aktiv mit aufbauen wird.
Deine Aufgaben
Unsere Mission? Eine traditionelle Branche revolutionieren.
Wie wir das schaffen? Durch digitale Exzellenz, Geschwindigkeit und kompromisslose Qualität.
Aktuell suchen wir daher einen „hungrigen“ Chief of Staff (m/w/d), der ein schnell wachsendes und profitables Unternehmen auf dem Weg zur Marktführerschaft aktiv mit aufbauen wird.
Deine Aufgaben
- Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung zur Verbesserung des operativen Tagesgeschäfts
- Eigenständige Identifikation und Lösung operativer Probleme und Engpässe
- Hands-on-Unterstützung der operativen Teams, auch direkt im Tagesgeschäft
- Optimierung und Standardisierung von Prozessen und Arbeitsabläufen
- Umsetzung konkreter Maßnahmen zur Steigerung von Effizienz, Produktivität und Qualität
- Steuerung operativer Projekte und konsequente Nachverfolgung der Ergebnisse
- Aufbau transparenter Kennzahlen und Verbesserung der operativen Steuerung
- 1–2 Jahre einschlägige Berufserfahrung, idealerweise in Operations, einer Top-Unternehmensberatung oder einem leistungsorientierten Start-up
- Nachweisbare Spitzenleistungen in bisherigen beruflichen oder akademischen Stationen
- Ausgeprägte Hands-on-Mentalität – du setzt lieber um, als nur Konzepte zu entwickeln
- Extrem hoher eigener Anspruch, außergewöhnlicher Einsatzwille und Bereitschaft, die Extrameile zu gehen
- Schnelle Auffassungsgabe, analytisches Denken und ausgeprägte Problemlösungskompetenz
- Hohe Eigeninitiative, Belastbarkeit und konsequente Ergebnisorientierung
- Kein Problem damit, auch unstrukturierte und operative Aufgaben selbst zu übernehmen
- Erfahrung im Bereich der Baubranche sind wünschenstwert
- Gehalt je nach Qualifikation/Erfahrung 5.400 € - 6.000 € brutto/Monat
- Verantwortungsvolle Führungsposition mit großem Gestaltungsspielraum
- Unbefristete Festanstellung in einem wachsenden und krisensicheren Markt
- Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung
- Kurze Entscheidungswege und direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
- Moderne Arbeitsmittel und digitale Prozesse
- Eine Mission mit echtem Impact: Wir definieren eine ganze Branche neu.
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