HR-Referent (w/m/d) * - #2660271

Dein Impact

• Erste Ansprechperson für unsere Klienten und Klientinnen im Rahmen von Personalabbauprojekten.
• Verantwortung für die Begleitung und Steuerung unserer Klientinnen und Klienten durch den gesamten Beratungsprozess sowie Sicherstellung einer reibungslosen Customer Journey (Monitoring, Klientenzufriedenheit, Qualitätssicherung).
• Personaladministration einschließlich der Pflege von Personalakten und Stammdaten sowie der Bearbeitung von Urlaubsanträgen.
• Begleitung von Klienten und Klientinnen rund um die berufliche Neuorientierung, beispielsweise bei der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche und Termine bei der Bundesagentur für Arbeit.
• Unterstützung bei der Erstellung von Bewerbungsunterlagen und Durchführung virtueller Workshops.
• Weiterbildungsberatung und Recherche sowie Unterstützung bei der Beantragung eines Bildungsgutscheins bei der Bundesagentur für Arbeit.
• Darüber hinaus bist Du maßgeblich an der Weiterentwicklung und Optimierung von Prozessen und Services beteiligt.

Dein Skillset

• Du hast ein Studium oder eine vergleichbare Ausbildung erfolgreich abgeschlossen.
• Idealerweise bringst Du Erfahrung in der HR-Sachbearbeitung, im Bereich Qualifizierung und Weiterbildung o.ä. mit. Erfahrung in Zusammenarbeit mit der Arbeitsagentur sind ein Plus.
• Du hast ein sicheres Auftreten und verstehst Dich als serviceorientiert.
• Die Fähigkeit zu priorisieren und mehrere Projekte gleichzeitig zu betreuen, zählt zu Deinen wichtigsten Talenten.
• Eine eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise, sowie ein gewisses Organisationstalent runden Dein Profil ab.
• Die Arbeit mit verschiedensten digitalen Tools wie zum Beispiel Projektmanagement-Software und Ticketsystemen ist eine Selbstverständlichkeit für Dich.
• Du besitzt sehr gute Deutsch- und idealerweise gute Englischkenntnisse und überzeugst durch Deine ausgezeichneten sprachlichen und kommunikativen Fähigkeiten.

Was uns wichtig ist

• Wir sind eine agile Organisation mit offener Feedbackkultur und messen unsere Arbeit an unseren Werten Meisterschaft, Anstand, Verantwortung und Innovationskraft.
• Wir sind ein dynamisches Unternehmen, das sich an den Anforde- rungen des Marktes und dem Bedarf seiner Kunden ausrichtet.
• von Rundstedt lebt eine Mitunternehmer-Kultur, in der jedes Mitglied eigenverantwortlich handelt.
• Neue Ideen sind bei uns willkommen und werden weiterentwi- ckelt.
• Unsere Führungskräfte sind Teil des Teams und die Kommunikati- on zwischen allen Ebenen ist wertschätzend und offen.
• Unsere Teams sind interdisziplinär besetzt, Vernetzung wird bei uns großgeschrieben.

Unser Angebot

• Wir sind ein Arbeitgeber, der Kollegialität und Teamarbeit großschreibt.
• Wir schaffen die Rahmenbedingungen, in denen Du möglichst klimaschonend arbeiten kannst: durch neue Mobilitätsangebote, die Umstellung auf Ökostrom, die Kompensation von erzeugtem CO2 und Vieles mehr.
• Auf dem Weg zur Arbeit fit bleiben? Mit unserem JobRad Fahrradleasing kein Problem!
• Die Gesundheit unserer Mitarbeiter liegt uns am Herzen. Darum haben wir den von-Rundstedt- Gesundheitsplan eingeführt.
• Du arbeitest in modernen Räumlichkeiten an attraktiven, zentralen Standorten.
• Wir bieten flexible Arbeitszeiten und ein hybrides Arbeitsmodell. Die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und persönlichen Interessen ist uns wichtig.

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