Projektsteuerer (m/w/d) Infrastruktur - #2093930

Schüßler-Plan GmbH


Date: vor 5 Tagen
Stadt: Berlin
Gehalt: €53,500 - €79,000 / Jahr
Vertragstyp: Ganztags
Arbeitsplan: Volle Tag
Schüßler-Plan GmbH

Projektsteuerer (m/w/d) Infrastruktur

Ihre Aufgaben

  • Projektsteuerung/-management für komplexe Infrastrukturmaßnahmen
  • Projektsteuerungs-/ Projektmanagementleistungen gemäß AHO in allen Projektstufen und Handlungsbereichen
  • Erstellen, Abstimmen und Fortschreiben von Mittelabflussplänen für Planungs- und Baukosten
  • Mitwirkung bei der Kontierung von Leistungsverzeichnissen bzw. Kontrolle der Kontierung
  • Kaufmännische Prüfung von Angeboten/ Verträgen und Rechnungen im Bereich der Baunebenkosten
  • Plausibilisierung von Rechnungs- und Nachtragsprüfungen der Bauüberwachung
  • Erkennen, Bewerten und Aufdecken von Projektrisiken, Initiieren und Einleiten von Gegensteuerungsmaßnahmen in enger Abstimmung mit dem Gesamtteam

Ihr Profil

  • Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (TU/FH, Bachelor/Master) der Fachrichtung Bauingenieurwesen/Architektur/ Wirtschaftsingenieur (oder gleichwertig)
  • Mindestens zwei bis drei Jahre Berufserfahrung in der Projektsteuerung
  • Sehr guter Umgang mit Office 365 sowie MS-Project-Kenntnisse und Erfahrung mit im Projektmanagement üblicher Software
  • Vertiefte Kenntnisse in VOB, VgV, HOAI und AHO
  • Ein hohes Maß an Teamfähigkeit, Selbstständigkeit, Engagement und Flexibilität
  • Kommunikationsstärke, Moderationsfähigkeit sowie ein sicheres und kompetentes Auftreten
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse

Wir bieten

Unsere Mitarbeiter*innen sind maßgeblich am Erfolg unseres Unternehmens beteiligt. Dabei sind sie so vielfältig, wie unsere Leistungen und unser Aufgabenspektrum.

Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von Wertschätzung und einer offenen Kommunikation auf Augenhöhe. Wir bieten Ihnen eine langfristige Perspektive in unserem Familienunternehmen.

Was Sie darüber hinaus bei uns erwartet:

  • Ihr Start: Mentoren-Programm für einen erfolgreichen und individuellen Onboarding-Prozess; über die Einarbeitungsphase hinaus regelmäßige Feedbackgespräche
  • Work-Life-Balance: Flexible, familienfreundliche Arbeitszeitmodelle (zeitlich und örtlich)
  • Weiterentwicklung: Individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, auch in Form von E-Learning, unter anderem durch die Schüßler-Plan-Akademie als unser internes Fortbildungsprogramm
  • Teamspirit: Flache Hierarchien und ein Austausch auf Augenhöhe; Mitarbeiterevents, Ausflüge und Unternehmungen fern vom Schreibtisch
  • Gesundheit und Wohlbefinden: Fitnesskooperationen, Sportangebote, Job-Rad-Programm
  • Attraktiver Standort: Moderne Büroräumlichkeiten mit aktueller technischer Ausstattung in zentraler Lage
  • Einsatz wird belohnt: Eine leistungsgerechte, attraktive Vergütung
  • Weitere Benefits: Vergünstigte IT-Produkte, Jobtickets für den ÖPNV und Vorteilsprogramm "Corporate Benefits"

XXXX

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